為貫徹落實《東莞市新時代創(chuàng)新人才引進培養(yǎng)實施方案》（東府〔2018〕106號），為我市深化創(chuàng)新驅(qū)動、推進高質(zhì)量發(fā)展提供強有力的人才支撐，現(xiàn)將2022年茶山鎮(zhèn)新時代新引進創(chuàng)新人才綜合補貼有關(guān)事項公告如下：

一、辦理時間和時限

受理時間：2022年6月30日-7月30日。

審核時間：申請人在系統(tǒng)提交申請后，茶山人社分局在受理期內(nèi)完成審核。

二、受理范圍

《2022年茶山鎮(zhèn)新時代創(chuàng)新人才引進培養(yǎng)實施方案限定用人單位名單》（詳見附件1）中的企業(yè)2017年1月1日至2021年12月31日新引進的具有全日制本科學(xué)歷或初級職稱的人才。

三、辦理條件

（1）具有全日制普通高等教育本科學(xué)歷，或具有初級職稱；

（2）人事檔案在東莞市；

（3）2017年1月1日至2021年12月31日引進東莞市（引進時間以首個我市用人單位為其繳納社會保險的起始時間為準）；

（4）與我鎮(zhèn)用人單位（黨政機關(guān)、財政全額供養(yǎng)事業(yè)單除外）簽訂3年或以上勞動合同，在該單位工作并依法繳納社會保險滿1年，所在單位須符合在限定范圍（詳見附件1）。

四、補貼標準及方式

　　1. 新引進人才綜合補貼每人限領(lǐng)一次，符合條件的非我市戶籍的新引進人才可申領(lǐng)最高補貼額度的40%，符合條件且具有我市戶籍的新引進人才可申領(lǐng)最高補貼額度的100%。

　　2. 符合上述條件且具備以下條件的新引進初級職稱或全日制本科人才，可額外增加1萬元的補貼額度：

　　（1）申請補貼及參加高考時均為茶山鎮(zhèn)戶籍，

　?。?）在市屬非財政全額供養(yǎng)事業(yè)單位以外的茶山鎮(zhèn)限定用人單位工作。

　　3. 新引進人才按“就高從優(yōu)不重復(fù)”的原則享受市財政有關(guān)人才政策待遇，重復(fù)部分予以核減。

　　五、辦理材料

　　紙質(zhì)申請材料采用A4紙，手寫材料應(yīng)當字跡工整、清晰，復(fù)印清晰、大小與原件相符，申請人需提供原件以供核對。

　　個人申請的申請材料目錄

　　六、辦理程序

　　（一）單位確認和網(wǎng)上申報

　　符合條件的申報人，準備好相關(guān)材料，經(jīng)單位負責(zé)人確認無誤后簽字并加蓋公章。申請人登錄“東莞智慧人才服務(wù)平臺”門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：https://dghrss.dg.gov.cn/dgyc/cms）提交申請材料，逾期將無法申請。申報人須明確人事檔案管理單位，并正確填寫人事檔案管理單位信息，填報信息不真實、不準確的，影響后續(xù)審核的，后果自負。

　?。ǘ╂?zhèn)街審核

　　申請人成功提交資料后，由茶山人力資源和社會保障分局審核申報材料的完整性、真實性和是否符合各類條件，并將擬審批通過的申請征求相關(guān)部門意見。

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　　市人力資源和社會保障局會同茶山人力資源和社會保障分局、有關(guān)部門及單位核實申請人的檔案情況、戶籍情況及納稅情況，并按照相關(guān)規(guī)定在線審核申報材料。

　?。ㄋ模﹫箧?zhèn)政府審定

　　經(jīng)審核無異議的，由市人力資源和社會保障局會同茶山人力資源和社會保障分局核實由非黨政機關(guān)和非組織人社系統(tǒng)單位管理人事檔案的申請人的檔案情況。將擬通過的申請向社會公示5天，公示無異議的，報鎮(zhèn)政府審定。

　?。ㄎ澹┵Y金下達撥付

　　通過審定同意后，由茶山鎮(zhèn)人力資源和社會保障分局會同財政分局向個人撥付補貼資金。

　　七、咨詢電話及受理地址

　　咨詢電話： 86417876；

　　受理地址：茶山鎮(zhèn)莊園路3號（原社保大樓）。

　　附件：1. 2022年茶山鎮(zhèn)新時代創(chuàng)新人才引進培養(yǎng)實施方案限定用人單位名單

　　           2. 東莞市新時代新引進創(chuàng)新人才綜合補貼申報系統(tǒng)操作說明

　　東莞市人力資源和社會保障局茶山分局

　　2022年7月1日