因工作需要，東莞市茶山鎮(zhèn)宣教文體旅游辦擬招聘文化文藝類專業(yè)技術(shù)人才4名（編外）,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘職位和要求

　　二、報(bào)考條件：

　?。ㄒ唬﹫?bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

　　2、遵紀(jì)守法，具有良好的品行。

　　3、具有招聘崗位所要求的資格條件。需在2023年11月10日前已經(jīng)取得相關(guān)學(xué)歷證書。報(bào)考計(jì)算年齡截至2023年11月10日。

　　4、身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力，吃苦耐勞，服從工作安排。

　　5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　6、報(bào)考人員須誠(chéng)信報(bào)名。有弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的，有偽造、變?cè)鞂W(xué)歷、學(xué)位、職稱等證件或工作經(jīng)歷證明等行為的，取消報(bào)名資格或錄用資格。

　　（二）下列人員不得報(bào)考：

　　1、受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。

　　2、近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                    

　　3、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。

　　4、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

　　5、法律法規(guī)規(guī)定的不宜招錄的其他情形。

　　三、薪酬待遇

　　本次招聘人員為合同制聘員，試用期3個(gè)月。其中，文物博物工作人員、藝術(shù)編導(dǎo)特聘人員、藝術(shù)和體育特聘人員年薪15-17萬全包；音樂表演與創(chuàng)作人員年薪10萬全包。

　　四、報(bào)名方法

　　（一）報(bào)名時(shí)間：2023年11月6日至11月10日17:30（5個(gè)工作日）。

　?。ǘ﹫?bào)名方式：本次招聘統(tǒng)一采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招考公告，準(zhǔn)確把握招聘條件，確認(rèn)符合后，將報(bào)名所需資料電子版報(bào)送至郵箱cs563@163.com。

　　（三）報(bào)名所需資料（掃描下方二維碼下載相關(guān)附件）：

　　1、《茶山鎮(zhèn)2023年招聘文化文藝類編外聘用人員職位表》（附件1）；

　　2、《專業(yè)參考目錄》（詳見附件2）；

　　3、《茶山鎮(zhèn)招聘編外聘用人員報(bào)名表》（附件3）；

　　4、《茶山鎮(zhèn)招聘編外聘用人員信息匯總表》（附件4）；

　　5、近期證件照1張（不限底色）、全身生活照2張；

　　6、身份證正反面、戶口簿（戶主頁和本人頁）；

　　7、學(xué)歷、學(xué)位證書和學(xué)歷、學(xué)位驗(yàn)證報(bào)告（應(yīng)屆畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表）；

　　8、招聘職位相關(guān)的資格證書、獲獎(jiǎng)證書；

　　注意：資料5-8掃描件（可通過相機(jī)照相）整合成一份word文檔。所有報(bào)名資料（3-8）壓縮為一個(gè)壓縮包上傳為附件，并以“職位+姓名+性別+籍貫+畢業(yè)院校+專業(yè)”命名，如“文物博物工作人員+張三+女+東莞茶山+華師+中文”，請(qǐng)嚴(yán)格按照以上要求報(bào)名。

　　五、報(bào)名注意事項(xiàng)

　　1、報(bào)考人員須按《專業(yè)參考目錄》（詳見附件2）進(jìn)行報(bào)考，所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考職位的專業(yè)要求，學(xué)位種類不等同于報(bào)考專業(yè)。

　　2、報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名，選擇多個(gè)職位報(bào)名無效，發(fā)送報(bào)名資料至指定郵箱（cs563@163.com）后不能再改報(bào)其他職位。

　　3、資格審查貫穿招錄工作全過程。在招錄各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件的，或報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的材料信息不實(shí)的，取消報(bào)考人員報(bào)考資格或者錄用資格。資格審查工作由茶山鎮(zhèn)宣教文體旅游辦根據(jù)招聘條件開展，并通過短信形式通知符合崗位要求的應(yīng)聘者具體考核的時(shí)間、地點(diǎn)。報(bào)考者應(yīng)保持通訊通暢，如招考單位聯(lián)系不上報(bào)考者，視為自動(dòng)放棄錄用。未錄用人員的報(bào)名材料不再退回。

　　六、業(yè)務(wù)能力考核

　　業(yè)務(wù)能力考核采用“專業(yè)考核＋面試”，成績(jī)均采用百分制。專業(yè)考核為崗位專業(yè)相關(guān)內(nèi)容，形式由崗位要求分為理論考核或技能考核，面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行?？荚嚥辉O(shè)開考比例，具體筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)以短信方式另行通知。

　　考核成績(jī)計(jì)算：考核總成績(jī)=專業(yè)考核成績(jī)×50％＋面試成績(jī)×50％，考核總成績(jī)?cè)O(shè)60分合格分?jǐn)?shù)線?？己私Y(jié)束后，根據(jù)每個(gè)崗位擬招聘人數(shù)，按考核總成績(jī)由高到低的順序等額確定體檢人選。如考核總成績(jī)相同，則按專業(yè)考核成績(jī)由高到低的順序等額確定體檢人選。

　　七、錄用程序

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　　由茶山鎮(zhèn)宣教文體旅游辦負(fù)責(zé)通知體檢人在指定時(shí)間到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢不合格者不予錄用，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者負(fù)擔(dān)。

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　　體檢合格人員提供真實(shí)、有效的學(xué)歷材料、無犯罪記錄證明等資料，經(jīng)審核合格后，確定為擬聘編外人員，并在茶山快訊微信公眾號(hào)、茶山政務(wù)網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

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　　公示結(jié)束如無異議，聘用人員實(shí)行合同制管理。擬聘人員需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不能報(bào)到的，不保留聘用資格。試用期滿，經(jīng)考核合格的，轉(zhuǎn)為正式編外聘用人員?？己瞬缓细竦?，不予聘用。試用期期間按試用期工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資福利。

　?。?lián)系人：嚴(yán)小姐，0769-86640581）

東莞市茶山鎮(zhèn)宣教文體旅游辦

2023年11月2日

　　附件1：茶山鎮(zhèn)2023年招聘文化文藝類編外聘用人員職位表.xlsx

　　附件2：專業(yè)參考目錄.xls

　　附件3：《茶山鎮(zhèn)招聘編外人員報(bào)名表》.doc

　　附件4：《茶山鎮(zhèn)招聘編外人員信息匯總表》.xls