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東莞市公安局2006年下半年招收文職人員公告
中國(guó)東莞政府門(mén)戶網(wǎng)站      2006-10-09 00:04:33  來(lái)源: 本網(wǎng)
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  為緩解我市警力不足現(xiàn)狀,優(yōu)化我市警力資源配置,大力引進(jìn)和吸收社會(huì)優(yōu)秀人才,推進(jìn)我市公安機(jī)關(guān)“警力下沉,充實(shí)一線”的工作,經(jīng)市委、市政府批準(zhǔn),根據(jù)“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,參照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》的有關(guān)精神以及我市招收錄用人民警察的有關(guān)規(guī)定,市公安局2006年下半年招收一批文職人員充實(shí)到基層部門(mén)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、報(bào)考對(duì)象及條件

(一)報(bào)考對(duì)象

  面向普通高等院校往屆畢業(yè)生和社會(huì)具有國(guó)家承認(rèn)大專以上學(xué)歷(退伍軍人可放寬至高中)的東莞戶籍人員公開(kāi)招考。

(二)報(bào)考條件

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)祖國(guó),有良好的政治素質(zhì)和品行。遵紀(jì)守法,沒(méi)有受過(guò)任何處分。

2、年齡在30周歲以下(即1976年10月1日后出生)。

3、身體健康,五官端正,舉止大方,談吐清晰。男性身高1.65米以上,女性身高1.55米以上。

4、符合招收單位所需的能力及專業(yè)技術(shù)要求。

5、具體報(bào)考部門(mén)及職位數(shù)如下:

報(bào)考部門(mén)

職位數(shù)

 

 

報(bào)考要求

其中

交警支隊(duì)機(jī)關(guān)、高速公路大隊(duì)

車管所

4

3

1

 

機(jī)動(dòng)巡邏大隊(duì)

1

0

1

警務(wù)指揮大隊(duì)

5

3

2

太平高速公路大隊(duì)

3

2

1

東莞高速公路大隊(duì)

3

2

1

莞城

公安分局

18

14

4

交警大隊(duì)

4

4

0

東城

公安分局

22

17

5

交警大隊(duì)

4

4

0

南城

公安分局

21

10

11

交警大隊(duì)

4

4

0

萬(wàn)江

公安分局

18

10

8

交警大隊(duì)

3

3

0

石龍

公安分局

13

7

6

交警大隊(duì)

2

2

0

中堂

公安分局

8

6

2

交警大隊(duì)

3

2

1

望牛墩

公安分局

6

5

1

交警大隊(duì)

2

1

1

石碣

公安分局

13

10

3

交警大隊(duì)

2

2

0

高埗

公安分局

8

6

2

交警大隊(duì)

2

1

1

麻涌

公安分局

20

10

10

交警大隊(duì)

2

2

0

長(zhǎng)安

公安分局

50

40

10

交警大隊(duì)

4

4

0

沙田

公安分局

9

7

2

交警大隊(duì)

2

2

0

道滘

公安分局

7

3

4

交警大隊(duì)

2

2

0

洪梅

公安分局

6

3

3

交警大隊(duì)

2

2

0

厚街

公安分局

23

18

5

交警大隊(duì)

4

4

0

寮步

公安分局

13

10

3

交警大隊(duì)

2

2

0

大嶺山

公安分局

12

9

3

交警大隊(duì)

2

2

0

大朗

公安分局

14

11

3

交警大隊(duì)

3

3

0

黃江

公安分局

15

11

4

交警大隊(duì)

2

2

0

樟木頭

公安分局

12

9

3

交警大隊(duì)

2

1

1

清溪

公安分局

16

12

4

交警大隊(duì)

2

2

0

塘廈

公安分局

20

16

4

交警大隊(duì)

3

3

0

謝崗

公安分局

8

6

2

交警大隊(duì)

2

2

0

鳳崗

公安分局

20

16

4

交警大隊(duì)

2

1

1

常平

公安分局

30

22

8

交警大隊(duì)

3

3

0

橋頭

公安分局

13

10

3

交警大隊(duì)

2

2

0

橫瀝

公安分局

8

6

2

交警大隊(duì)

2

2

0

東坑

公安分局

7

5

2

交警大隊(duì)

2

2

0

企石

公安分局

8

6

2

交警大隊(duì)

2

1

1

石排

公安分局

7

5

2

交警大隊(duì)

2

1

1

茶山

公安分局

9

7

2

交警大隊(duì)

2

2

0

松山湖

公安分局

10

8

2

交警大隊(duì)

3

2

1

虎門(mén)

交警大隊(duì)

4

3

1

公安分局

50

30

10

10

0

可放寬至高中以上學(xué)歷,專用于監(jiān)管場(chǎng)所。

市局機(jī)關(guān)

審計(jì)科

3

男女不限

具備會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)者優(yōu)先。

通訊科

1

1

0

電子、機(jī)電專業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

二、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名時(shí)間:報(bào)名時(shí)間為2006年10月10日至12日(共三天),每天上午8:30--12:00,下午2:30--5:00。為便于管理,按戶口所在地鎮(zhèn)(街)分期分批報(bào)名,具體安排如下:

  10月10日:大朗、常平、橫瀝、石排、企石、謝崗、樟木頭、沙田、黃江、松山湖;

10月11日:東城、南城、高埗、石碣、茶山、東坑、橋頭、道滘、中堂、麻涌、厚街、大嶺山;

10月12日:莞城、萬(wàn)江、望牛墩、清溪、鳳崗、塘廈、虎門(mén)、長(zhǎng)安、石龍、寮步、洪梅;

(二)報(bào)名地點(diǎn):東莞市機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)中心(地址:莞龍路上板橋路段)。

  (三)報(bào)名要求

  報(bào)考者按照公布的招聘條件和要求,持本人戶口簿、身份證、婚姻狀況及戶口所在地鎮(zhèn)(街)的計(jì)生證明、最高學(xué)歷證明(畢業(yè)證、學(xué)位證),本人近期一寸正面免冠照片五張,有專業(yè)技術(shù)技能的,應(yīng)攜帶相關(guān)專業(yè)技術(shù)證書(shū),退伍軍人還需攜帶退伍證,以上證件均要求原件及復(fù)印件(A4紙規(guī)格)。不得由他人代報(bào)名。

  經(jīng)初步審核合格后,報(bào)考者應(yīng)填寫(xiě)《東莞市公安局招收文職人員報(bào)名登記表》,并發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)所提交的材料負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或錄用資格。

三、招收程序

  1、筆試。筆試將于10月21日(星期六)上午以閉卷考試的方式進(jìn)行。筆試科目為行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn),主要測(cè)試考生從事行政工作的有關(guān)能力。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證所列為準(zhǔn)。

  筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)的高低順序排名,并按招收職位數(shù)1:1.5的比例確定參加面試的人選。考生的筆試成績(jī)及參加面試人員名單將通過(guò)東莞市人民政府公眾網(wǎng)站(http://www.shao168.com)、張榜公告等方式向社會(huì)公報(bào)。

  2、體檢。入圍面試人員需參加上崗前的體格檢查,體檢標(biāo)準(zhǔn)除身高外,參照公安部《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行,項(xiàng)目為:身高、肝功能、乙肝兩對(duì)半、胸部透視、尿常規(guī)、心電圖等。體檢時(shí)間、地點(diǎn)、具體參加體檢人員名單及體檢注意事項(xiàng)待公布筆試入圍成績(jī)時(shí)一并公布。

  3、面試。參加面試人員由所報(bào)考的部門(mén)進(jìn)行面試(報(bào)考各鎮(zhèn)街交警大隊(duì)的由各公安分局統(tǒng)一進(jìn)行面試)。各分局根據(jù)報(bào)考人員情況組成若干個(gè)面試小組(邀請(qǐng)鎮(zhèn)街組織人事辦、紀(jì)檢等有關(guān)部門(mén)派員參加),將以面試的形式進(jìn)一步考察考生的綜合分析能力、計(jì)劃和組織能力、應(yīng)變能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、個(gè)人形象及舉止儀表等,對(duì)考評(píng)結(jié)果給出客觀的評(píng)價(jià)意見(jiàn),并進(jìn)行量化評(píng)分。面試時(shí)間、地點(diǎn)將另行通知。

  4、確定擬錄用對(duì)象。按照筆試占70%、面試占30%的比例,得出個(gè)人總成績(jī),按總成績(jī)從高到低排列名次,按招收職位數(shù)等額確定擬錄用人選。

  5、政審。擬錄用的文職人員須經(jīng)戶口所在地的公安機(jī)關(guān)政治審查,并在政審表中簽署意見(jiàn),加蓋公章。

  6、公示。體檢或政審不符合要求的不予錄用,空缺名額將從落選名單中按報(bào)考職位依總成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢和政審合格的,在東莞市人民政府公眾網(wǎng)站上進(jìn)行公示(http://www.shao168.com)和在市公安局及公安分局公告欄張榜公告。

  7、簽訂合同。被招錄人員按要求簽訂《東莞市公安局文職人員勞動(dòng)合同》一式三份,其中一份合同連同該文職人員的報(bào)考材料一并歸市公安局政治處保管存檔。在辦理相關(guān)手續(xù)后正式上班。

四、其它有關(guān)事項(xiàng)

1、文職人員的試用期為三個(gè)月,試用期月工資為1000元。試用期滿后,根據(jù)不同的崗位及工作年限確定月工資(1800元至2500元不等),并按規(guī)定辦理社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)。

2、文職人員配發(fā)有統(tǒng)一制作的工作證和制服。

3、文職人員的住宿須自行解決。

4、文職人員日常管理工作按照《東莞市公安局文職人員日常管理暫行辦法》執(zhí)行,由用人單位負(fù)責(zé)落實(shí)。

本公告由市公安局招收文職人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

查詢電話:市公安局 22480009、22306663

二○○六年九月二十八日



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