為加快推進(jìn)我市信用體系建設(shè)，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)誠信傳統(tǒng)美德，營造誠實(shí)守信的社會環(huán)境，全力打造市場化、法治化、國際化的營商環(huán)境，根據(jù)《關(guān)于開展和諧用工環(huán)境提升專項(xiàng)行動(dòng)的通知》及《2022年東莞市社會信用體系建設(shè)宣傳活動(dòng)方案》工作要求，南城人社分局積極開展和諧用工環(huán)境提升及誠信文化宣傳活動(dòng)。

　　南城人社分局結(jié)合日常檢查工作，通過對企業(yè)主、管理人員和普通員工加大勞動(dòng)保障法及誠信文化治宣傳力度，提升整體遵法守法用法意識，誠信意識，規(guī)范勞資關(guān)系，推進(jìn)和諧企業(yè)、法治企業(yè)建設(shè)。

　　為突出“精準(zhǔn)”宣傳，結(jié)合南城街道第三產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展的特點(diǎn)，南城人社分局監(jiān)察員以深入企業(yè)開展監(jiān)察執(zhí)法工作為契機(jī)，主要針對第一國際、天安數(shù)碼城、華凱廣場、鴻福商圈等密集型商務(wù)寫字樓進(jìn)駐企業(yè)，走訪企業(yè)員工，共計(jì)派發(fā)誠信文化和信用建設(shè)宣傳單張80余份。

　　積極開展執(zhí)法檢查加宣傳工作。落實(shí)“日巡查、周排查、月研判”制度，重點(diǎn)檢查南城街道餐飲住宿、娛樂服務(wù)、金融銷售等企業(yè)，以及建筑工程施工行業(yè)等，常態(tài)化開展勞資隱患排查，針對存在隱患的情況，及時(shí)建立隱患臺賬。提醒用工單位依法用工、誠信經(jīng)營。　　 

　　通過參與度高、傳播效果好，貼近企業(yè)和勞動(dòng)者需求的宣傳方式，進(jìn)一步深化廣大企業(yè)員工的信用意識和誠信理念，有效營造誠信做人，誠信做事，誠信立身的良好社會氛圍。

　　南城街道社會信用體系建設(shè)

　　統(tǒng)籌協(xié)調(diào)小組辦公室（代章）

　　2024年6月24日